<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<rss xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/" version="2.0">
  <channel>
    <title>DSpace コレクション: 2010-05</title>
    <link>http://hdl.handle.net/10564/2328</link>
    <description>2010-05</description>
    <pubDate>Fri, 10 Apr 2026 15:25:41 GMT</pubDate>
    <dc:date>2026-04-10T15:25:41Z</dc:date>
    <item>
      <title>当院における看護職のストレスの現状 ： 職業性ストレス簡易調査票を用いて</title>
      <link>http://hdl.handle.net/10564/2347</link>
      <description>タイトル: 当院における看護職のストレスの現状 ： 職業性ストレス簡易調査票を用いて
著者: 片山, 員世; 北條, 由起子</description>
      <pubDate>Fri, 30 Apr 2010 15:00:00 GMT</pubDate>
      <guid isPermaLink="false">http://hdl.handle.net/10564/2347</guid>
      <dc:date>2010-04-30T15:00:00Z</dc:date>
    </item>
    <item>
      <title>混合病棟と単科病棟の看護に対する意識の差異について ： 今後の業務改善のために</title>
      <link>http://hdl.handle.net/10564/2346</link>
      <description>タイトル: 混合病棟と単科病棟の看護に対する意識の差異について ： 今後の業務改善のために
著者: 木村, 晃子; 染井, 美加; 堀内, 真知子; 柚木, 千香子</description>
      <pubDate>Fri, 30 Apr 2010 15:00:00 GMT</pubDate>
      <guid isPermaLink="false">http://hdl.handle.net/10564/2346</guid>
      <dc:date>2010-04-30T15:00:00Z</dc:date>
    </item>
    <item>
      <title>集中治療部で働く看護師の仕事継続に影響を及ぼす要因の分析 ： いきいきと働けるやさしい職場環境作りを目指して</title>
      <link>http://hdl.handle.net/10564/2345</link>
      <description>タイトル: 集中治療部で働く看護師の仕事継続に影響を及ぼす要因の分析 ： いきいきと働けるやさしい職場環境作りを目指して
著者: 里, 正士; 濱渦, 久美; 大川, 美加; 福山, 麻里</description>
      <pubDate>Fri, 30 Apr 2010 15:00:00 GMT</pubDate>
      <guid isPermaLink="false">http://hdl.handle.net/10564/2345</guid>
      <dc:date>2010-04-30T15:00:00Z</dc:date>
    </item>
    <item>
      <title>統合失調症患者の服薬意識調査</title>
      <link>http://hdl.handle.net/10564/2344</link>
      <description>タイトル: 統合失調症患者の服薬意識調査
著者: 深瀬, 正明; 源元, 祥子; 森田, 公美子; 森川, 知子</description>
      <pubDate>Fri, 30 Apr 2010 15:00:00 GMT</pubDate>
      <guid isPermaLink="false">http://hdl.handle.net/10564/2344</guid>
      <dc:date>2010-04-30T15:00:00Z</dc:date>
    </item>
  </channel>
</rss>

